枣庄市新兴领域“红领书记”选派工作会议召开

齐鲁晚报·齐鲁壹点 靖亚如

5月15日，新兴领域“红领书记”选派工作会议召开。枣庄市委副书记、政法委书记张国洲出席并讲话，枣庄市委社会工作部部长、“两新”工委书记刘侠通报新兴领域“红领书记”选派工作情况，会议由枣庄市委常委、组织部部长李妍主持。

张国洲指出，面向非公有制企业选派“红领书记”，是坚持党对新兴领域领导的必然要求，是破解非公企业党建难题的关键抓手，是优化营商环境助企兴企的创新实践。各位“红领书记”要切实增强履职担当的责任感，将党建工作同企业生产经营有机结合，以党建“软实力”筑牢非公有制企业健康运行“硬支撑”。要结合各自职责优势，在人才引进、技术革新、要素保障中当好“桥梁纽带”，真心实意为企业解难题、办实事。要以新兴领域党建工作示范点创建为契机，引导各派驻企业创新打造具有鲜明特色的党建品牌，提升党建工作影响力、竞争力。要自觉遵守党规党纪和相关工作制度，做到有为不乱为、到位不越位，以优良作风为新兴领域党的建设注入“红色动能”。

张国洲强调，各级各有关部门要树立“一盘棋”思想，立足职责分工，密切协调配合，切实为“红领书记”履行职能保驾护航。同时，要注重宣传引导，积极总结经验、推树典型，不断巩固和拓展“红领书记”选派工作成果，有效激活民营企业高质量发展的“红色引擎”。

会上，刘侠通报了新兴领域“红领书记”选派工作情况。据了解，按照省委组织部、省委社会工作部、省委“两新”工委《关于在全省开展新兴领域党建“双融双创”行动的工作方案》要求，市委组织部、市委社会工作部、市委“两新”工委联合开展了新兴领域“红领书记”选派工作。3月12日，市委常委会议就选派新兴领域“红领书记”工作方案进行研究，确定了选派范围、工作期限和职责任务等相关内容，印发了《中共枣庄市委办公室印发<关于选派新兴领域“红领书记”工作方案>的通知》。市委社会工作部、市委“两新”工委随即印发通知，从市直机关事业单位、市属国有企业退出（即将退出）领导岗位或退休不满2年的县处级（或相当职务层次）干部中，选派一批政治素质高、组织协调能力强、心系枣庄市经济社会发展的同志担任“红领书记”。各区（市）参照选派标准，重点从副科级及以上干部中同步选派。

通过个人报名、单位推荐、组织把关等环节，最终，全市选派新兴领域“红领书记”共88名，其中市级13名，滕州市22名，薛城区11名，山亭区11名，市中区11名，峄城区10名，台儿庄区10名。

会上， “红领书记”和区（市）代表先后作了交流发言。