滨州市就业人才中心到惠民县调研就业重点工作

齐鲁晚报·齐鲁壹点 王文彬 通讯员 王龙

近日，滨州市公共就业和人才服务中心党总支副书记张勇一行到惠民县城乡公益性岗位等就业重点工作进行督导调研，县人社局党组书记、局长韩春光，县人社局党组成员潘红波陪同调研。

调研组一行先后来到胡集镇便民服务中心、麻店镇便民服务中心、城关社区微业服务站、麻店镇零工市场、惠民大姐家政公司等调研点，通过实地查看、现场交流等方式，详细了解了我县在促进高质量充分就业、公益性岗位安置等方面的工作落实情况，对我县就业工作取得的成绩给予肯定。

座谈会上，调研组一行听取了惠民县就业方面重点工作情况汇报，围绕公益性岗位管理、职业培训、社区微业等工作深入探讨交流，并对下一步工作提出期望要求。

调研组强调，要始终把就业工作摆在突出位置，千方百计稳就业、扩就业。要聚焦重点群体，强化就业帮扶，促进重点群体就业创业；要加大职业技能培训力度，提升劳动者技能水平，缓解结构性就业矛盾；要优化就业创业服务，搭建供需对接平台，为企业和劳动者提供高效、便捷、优质的公共就业创业服务。要紧盯全年人社工作重点任务，严格按照序时进度和工作要求，以昂扬的状态、饱满的热情和务实的作风狠抓工作落实，确保全面完成各项考核任务。

下一步县人社局以本次督导调研为契机，进一步研究难点堵点问题、细化责任分工，倒排工期、挂图作战，建立“周调度、月通报”制度，确保各项工作干在先、走在前，为推进全市高质量充分就业贡献惠民力量。